A Gestão municipal tem como objetivo atender as demandas em busca da satisfação do cidadão, toda a qualidade de cumprir as demandas passam pela capacidade do servidor publico e sua eficiência.

O processo de qualificação e eficiência do servidor se torna muito próximo de uma organização empresarial, os servidores devem estar capacitados para executar suas tarefas, devem ser avaliados psicologicamente se obtem a capacidade desenvolver suas tarefas e de chegar aos objetivos dos seus gestores em busca do sucesso da gestão municipal.

A Inovar tem como objetivo através da sua plataforma de acompanhamento diário trazer informações integradas da condição psicológica, prover capacitação e analisar a produtividade simultaneamente, integrando vários outros sistemas da gestão municipal que possam quantificar a capacidade de cada colaborador a produzir. Com os dados analíticos e diários e possível comparar os diversos servidores dentro de um mesmo setor, identificando quem menos produz e qual o motivo, permitindo traçar estratégias para o engajamento. Esse mecanismo não só permitirá sinergia em busca de alcançar os objetivos gerais, mas proporciona ter uma estrutura de trabalho harmônica, diminuindo os erros e causando um efeito de satisfação no Servidor. (missão cumprida).

A central de bonificação permite motivar diariamente os Servidores, onde recebem a cada tarefa uma moeda virtual e os prêmios podem varias conforme a disponibilidade de cada secretaria, setor e município, sendo que os prêmios pode ser desde um resultado de Servidor destaque do mês com maior pontuação ate resgate de prêmios e bonificações.

Os números e informações através de relatórios e gráficos não só servem para bonificar, mas para indicar grandes talentos, impulsionando o servidor em se promover para outros cargos.

O fato da gestão municipal se importar com o servidor, com sua capacidade intelectual e psicológica de desempenhar seu cargo, sua qualificação, e a sua satisfação melhora seu ambiente de trabalho, e produz o efeito cascata, chegando os resultados diretamente para a satisfação do Cidadão.

A plataforma conta com os seguintes módulos que podem ser contratados separadamente ou em conjunto;

– Analise Psicológica
– Central de cursos e treinamentos
– Gestão de dados Web e APP para o colaborador e gestor
– Central de bonificações

Conheça abaixo alguns sistema que já temos integração de dado, que podem ser contratados para ajudar a gerenciar a produção de sua equipe;

– Registro de ponto.
– Gerenciamento de Atividades.